Rola bibliotek jako sennych, zadumanych i czasem zakurzonych „świątyń” książek, gdzie należało zachowywać się z nabożnym spokojem zgłębiając arkana wiedzy w mrocznej czytelni, dawno już minęła. Obecnie od bibliotek oczekuje się pełnienia roli dynamicznych, nowoczesnych centrów kultury – ośrodków gdzie można zdobyć najbardziej aktualną wiedzę, gdzie można sięgnąć po interesujące …
Erasmus +, to nowy europejski program na lata 2014-2020, którego główne założenia to rozwój umiejętności jego uczestników oraz zwiększanie ich szans na zatrudnienie. W ramach tego programu, od kwietnia 2015 roku za sprawą laboratorium szkoleniowego, mieszkańcy Radomska mają okazję do podniesienia swoich umiejętności przedsiębiorczych. Do udziału w warsztatach zaproszeni zostali …
Po I fazie projektu, w której brało udział 300 przedsiębiorstw z sektora MŚP z terenu całej Polski, do II fazy zakwalifikowało się 100 przedsiębiorstw. Działania w II fazie, polegają na wdrożeniu Planów Rozwoju Kompetencji w danym przedsiębiorstwie, poprzez realizację działań szkoleniowo – doradczych ukierunkowanych na wzmocnienie kompetencji kluczowych pracowników oraz …
HRMS – nowoczesny, informatyczny system online, który wspiera procesy rekrutacji i selekcji pracowników lub oceny kompetencji pracowników udostępniony małym i średnim przedsiębiorstwom w ramach projektu „Szansa drzemie w zmianie – nowoczesne ZZL” Celem projektu, którego Liderem jest Izba Rzemieślnicza Małej i Średniej Przedsiębiorczości w Szczecinie, zaś Partnerem Krajowa Izba Gospodarcza, …
Projekt wdrażający nowy standard współpracy jednostek samorządu terytorialnego ze spółdzielniami socjalnymi w zakresie realizacji usług społecznych użyteczności publicznej funkcjonuje pod nazwą „W sieci dobrych połączeń”. Jego uczestnikami są przedstawiciele władz samorządów terytorialnych, instytucji rynku pracy oraz pomocy i integracji społecznej z terenu całej Polski. Inicjatorem projektu jest Departament Pożytku Publicznego Ministerstwa Pracy …
Wszystkich przedsiębiorczych przedsiębiorców, umiejących wykorzystywać okazje rynkowe, zapraszam do zapoznania się z informacjami na temat projektu realizowanego przez PARP „MMP dostawcą usług dla osób starszych” i skorzystania z usługi. Zapewne nie wszyscy na co dzień zauważamy fakt starzenia się społeczeństwa, a jeśli nawet, to nie wszyscy z pewnością myślimy o tym …
Świadomość osobistych strategii sukcesu i umiejętność ich wykorzystywania jest kluczową kompetencją osób z powodzeniem budujących własne kariery i choć kariera nie zawsze musi się łączyć z pionowym awansem, to w przypadku stanowisk menadżerskich nie da się tego uniknąć. Osiąganie sukcesów w karierze menadżera wiąże się z posiadaniem szeregu umiejętności i …
Poszukiwanie w Europie innowacyjnej i bezpiecznej formy współpracy politycznej pomiędzy krajami kontynentu po zakończeniu II wojny światowej, zaowocowało podpisaniem w 1951 roku Traktatu ustanawiającego Europejską Wspólnotę Węgla i Stali, którego ideę rok wcześniej wygłosił francuski minister spraw zagranicznych Robert Schuman. To wydarzenie, które weszło w życie w 1952 roku, stało …
Konflikt przez powszechność swojego występowania na przestrzeni całego okresu istnienia ludzkości stał się przedmiotem rozważań wielu myślicieli, dlatego definiowany jest odkąd tylko zaczęto formułować jakiekolwiek teorie i myśli, nazwijmy to naukowe. Zatem spotykamy je u Platona, Arystotelesa, Heraklita, w księgach Ojców Kościoła, a takie nauki jak socjologia, psychologia, politologia czy …
Zapraszam na kolejne szkolenia realizowane przeze mnie w ramach już ponad dwuletniej współpracy z Łódzką Agencją Rozwoju Regionalnego. Łódzka Agencja Rozwoju Regionalnego S.A., dostrzegając potrzebę ciągłego doskonalenia kompetencji kobiet na stanowiskach menedżerskich i kierowniczych w zakresie budowania efektywnego zespołu, zatem zaprasza do udziału w szkoleniach skierowanych do Pań chcących podwyższyć …
Wydawać by się mogło, że rozpoczynający te rozważania poniższy cytat, spina w sobie kluczowe funkcje, jakie pełni język w życiu wewnętrznym i funkcjonowaniu społecznym człowieka. Nie ma nic lepszego niż język, który jest łącznikiem życia społecznego, kluczem do wiedzy, organem prawdy i rozsądku Ezop1 Ignorancją byłoby jednak zamknąć tak szeroki i zajmujący …
Czy komunikacja to tylko wymiana informacji, a może określenie poziomu relacji, bliskości i więzi? Zadając sobie podobne pytania, a jednocześnie wnikliwie obserwując i analizując międzyludzkie procesy komunikacyjne, niemiecki profesor Friedman Schulz von Thun – psycholog, ekspert w dziedzinie komunikacji interpersonalnej i intrapersonalnej, doświadczony trener grup szkoleniowych, zaprezentował po raz pierwszy …
Jeśli nie zakładamy robienia kariery eremity, musimy zdać sobie sprawę z tego, jak bardzo nasz sposób funkcjonowania społecznego determinuje zachowanie innych w stosunku do nas. W przeprowadzonym w roku 1968 eksperymencie, Robert Rosenthal i Lenore Jacobson udowodnili, że na to jaki obraz siebie budujemy we własnych oczach, mają wpływ nasze …
Czasem uczą, czasem inspirują, bywa, że zmieniają sposób myślenia lub postrzegania świata. Mając przekonanie, że wypływają z życiowej mądrości tych, którzy je napisali, warto zatrzymać się na moment, aby dać sobie chwilę na zastanowienie się nad „swoim światem”… Plany to tylko dobre chęci, chyba, że natychmiast przekształcają się w …
Projekt realizowany przez Polską Agencję Rozwoju Przedsiębiorczości dotyczący wdrażania zarządzania w oparciu o kompetencje w MŚP, znalazł zainteresowanie wśród mediów. Owocuje to między innymi krótkimi spotkaniami wskazującymi na wagę przedsięwzięcia. Mnie, w roli eksperta, zaproszono do rozmowy na ten temat. Zapraszam do wysłuchania. www.polskieradio.pl/42/273/Artykul/1102389,Bezplatne-szkolenia-dla-firm-jak-lepiej-zarzadzac-pracownikami
Celem niniejszego, krótkiego opracowania jest przedstawienie zarówno zmian w dynamice produkcji przemysłowej i rolnej w Polsce na przestrzeni ostatnich ponad dwudziestu lat, jak i zaprezentowanie wybranych czynników wpływających na jej, czasem dość znaczące, wahania. Ograniczone ramy tej pracy, narzucają pewną dyscyplinę w traktowaniu tematu, stąd duża selektywność informacji, które jednak, …
W jednym z esejów pt. „Długoterminowo bezrobotni potrzebują długoterminowej pomocy”, amerykański ekonomista, laureat Nagrody Nobla, Gary Stanley Becker dowodzi, że aby amerykański system pomocy społecznej był skuteczny, musi skupić się na wypłacaniu świadczeń osobom długotrwale bezrobotnym przez okres dłuższy niż pół roku i proponuje zupełnie zrezygnować z wypłaty świadczeń …
Efektywność w ekonomii oznacza stan, w którym posiadane zasoby, wykorzystywane są w sposób optymalny – najlepszy na jaki pozwala wiedza i technologia 1. Owa efektywność uzależniona jest od umiejętności dostosowania zmiennych, również w zakresie zatrudnienia, do determinant sytuacyjnych 2. Produkcja natomiast to generowanie dóbr potrzebnych, a często niezbędnych do zaspokojenia potrzeb. …
Struktura zatrudnienia to jeden z żywotnych wskaźników rozwoju gospodarczego, stosowanych w naukach ekonomicznych. Wyznacza ją struktura gospodarki określana, jako relacje pomiędzy działami, gałęziami i podmiotami gospodarczymi 1. Zatem czym konkretnie jest struktura zatrudnienia i według jakich kryteriów może być rozpatrywana? W makroekonomicznym ujęciu struktura zatrudnienia to podział ludności według zatrudnienia …
Pisząc o różnorodności w zatrudnieniu oraz korzyściach z tego wynikających, mam na myśli na tę chwilę głównie dwie kwestie. Po pierwsze utrzymanie na rynku pracy jak najdłużej osób w wieku przedemerytalnym. Jednym z założeń Strategii Lizbońskiej przyjętej w 2000 r. przez kraje UE, jest osiągnięcie wskaźnika zatrudnienia osób w wieku …
